Formation

Gestes et postures - Mobilisation des personnes

Organisme juridiquement chargé de l'offre de formation proposée
Adafmi

  • Salarié
  • Agent de la fonction publique d'Etat
  • Agent de la fonction publique hospitalière
  • Agent de la fonction publique territoriale
  • Autre public
Permettre au personnel soignant d’adopter des gestes et postures adaptés pour prévenir les troubles musculo squelettiques (TMS) et assurer la sécurité et le confort des résidents lors de la manutention et soins quotidiens.
Introduction et diagnostic personnel
Présentation des objectifs de la formation
Tour de table sur les pratiques des participants


Introduction aux TMS
Définition des TMS
Identifier les risques liés aux TMS dans son environnement de travail
Hiérarchiser les actions de prévention selon leur urgence et leur impact

Identification et analyse des facteurs de risque
Reconnaître les gestes, postures et habitudes de travail à risque
Analyser les causes principales des TMS
Proposer et choisir des solutions adaptées pour réduire les contraintes physiques

Gestion des postures et des efforts
Adopter et maintenir des postures de travail ergonomiques
Appliquer des techniques de manutention sécuritaires pour limiter les efforts et contraintes
Exercices pratiques et retour d’expérience

Prévention et sensibilisation
Intégrer les principes de prévention des TMS dans son activité quotidienne
Sensibiliser ses collègues à l’importance des bonnes pratiques ergonomiques.
Développer une vigilance durable pour repérer les signaux d’alerte (douleurs, inconfort, fatigue)
Exercices pratiques et retour d’expérience
Durée en centre : 14 heures
Durée en entreprise : 1 heures
Durée totale : 15 heures
2 jours
Formacode (Domaines de formation) :
  • 31776 Geste posture
  • 43402 Manutention malade
Rome (Métiers) :
  • J1301 Personnel polyvalent des services hospitaliers
  • K1301 Accompagnement médicosocial
NSF (Spécialités de formation) :
  • 331 Santé

Modalités pédagogiques
Alternance entre théorie et exercices pratiques Simulations adaptées aux réalités professionnelles Echanges interactifs et travail collaboratif

Fonds Européen Les actions du Plan Régional de Formation sont financées avec le concours du Fonds Européen

Entrées/sorties permanentes

Formation entièrement présentielle


LIEU DE FORMATION